调查发现 70% 从事威士忌行业的女性面临骚扰

一项针对全球威士忌行业 600 多名女性的新调查揭示了女性在该行业工作面临的严峻挑战。

该调查由支持全球威士忌行业女性的非营利组织 OurWhisky Foundation 于 2023 年 7 月进行，苏格兰威士忌协会、英国威士忌协会、肯塔基州酿酒商协会和美国精酿烈酒协会的成员共同参与了这项调查。

该报告强调了对威士忌的负面刻板印象在现实世界中造成的后果，89% 的面向消费者的受访者表示，他们在品酒时曾被议论或知识受到质疑。

调查的主要发现之一是，70% 的受访者表示，他们在工作中经历过不当或性言论，而 33% 的受访者曾被不当触摸。在从事面向消费者的职位（例如品牌大使、零售和酒店业）的员工中，这一数字上升至 44%。

此外，相当多的受访者感到在工作场所受到了损害，80% 的女性在制作、销售和推广威士忌的报告中被同事和消费者询问她们是否喜欢这种烈酒，而令人惊讶的是，89% 的受访者认为消费者仍然广泛认为威士忌成为男人的饮料。

不出所料，三分之二的受访者表示，这种男性化的声誉让他们的工作更具挑战性。然而，只有 16% 的人认为该行业已经采取了足够的措施来改变这种看法。

与此同时，只有 16% 的受访者认为女性在威士忌广告和促销中得到了公平的代表。

我们的威士忌基金会创始人贝基·帕斯金 (Becky Paskin) 表示：“对于从事威士忌工作的女性来说，被议论、质疑你的知识或被问到你是否真的喜欢威士忌是很常见的情况。这些都是表面上但普遍存在的无意识偏见的例子，表现为微侵犯——几十年来针对男性的广告的持续影响。

“虽然该行业似乎正在采取措施实现包容性和更好的代表性，但这项调查清楚地表明，女性认为她们没有得到足够的支持。重要的是要认识到，虽然单独发生的事件可能很容易摆脱，但随着时间的推移，这些微小的侵犯会逐渐累积，对我们行业的女性产生毁灭性的影响。

“这些态度升级为不恰当的言语和身体行为，这一点不容忽视。业界需要非常严肃地对待这个问题。”

针对这些令人担忧的调查结果，我们的威士忌基金会确定了企业必须重点关注的几个关键领域，以解决行业中的性别歧视问题，例如提高女性在广告和营销中的代表性、实施旁观者培训和明确的反骚扰政策。